Dans le cadre d’un entretien avec l’APIE (Association pour des initiatives en faveur de l’environnement de l’ASNR), la CFE-CGC a été interrogée sur sa vision des enjeux environnementaux au sein de l’établissement. Les réponses apportées reflètent globalement la position du syndicat en matière de responsabilité sociétale des organisations (RSE) et les orientations qu’il souhaite porter dans le cadre du mandat à venir.
Quel rôle doit jouer le CSA dans la prise en compte des enjeux environnementaux ?
CFE-CGC :
La prise en compte des enjeux environnementaux constitue aujourd’hui un enjeu majeur de société, désormais encadré par la loi. Il nous semble donc essentiel que le Comité Social d’Administration (CSA) soit pleinement associé à ces sujets afin de veiller à leur déclinaison concrète au sein de l’ASNR.
Nous pensons également qu’une réflexion stratégique doit être engagée sur la place que souhaite occuper l’établissement face à ces enjeux. L’ASNR peut se limiter au respect strict des obligations réglementaires, mais elle peut aussi choisir d’être un acteur moteur en développant des politiques plus ambitieuses et innovantes.
Par ailleurs, la gouvernance de l’intelligence artificielle constitue un sujet transversal important. L’IA soulève des questions de souveraineté, de protection des données, de compétences, mais aussi d’impact environnemental en raison de la consommation énergétique des infrastructures et de l’extraction de ressources nécessaires à leur développement. Il nous paraît essentiel que les représentants du personnel soient associés aux réflexions sur ce sujet.
Les déplacements professionnels peuvent-ils évoluer vers des pratiques plus durables ?
CFE-CGC :
Les déplacements professionnels ont un impact direct à la fois sur l’environnement et sur les conditions de travail. Nous proposons que l’ASNR privilégie le train pour les trajets inférieurs à trois heures, conformément aux recommandations du Shift Project.
Concernant les déplacements internationaux, notamment pour les chercheurs, il nous semble pertinent d’encourager le développement de solutions de participation à distance aux conférences. Des moyens techniques adaptés pourraient permettre de maintenir les échanges scientifiques tout en limitant l’impact carbone lié aux transports aériens.
Quelles pistes pour améliorer les déplacements domicile-travail ?
CFE-CGC :
La mobilité quotidienne représente un enjeu à la fois environnemental et sanitaire. Nous souhaitons engager une réflexion collective sur la place de la voiture dans les pratiques de déplacement.
Le développement de la mobilité à vélo constitue une piste concrète. Cela pourrait passer par l’installation d’équipements adaptés sur les sites : bornes d’entretien, stationnements sécurisés, bornes de recharge pour vélos électriques ou encore une meilleure communication sur les dispositifs existants.
Comment agir sur les achats et la gestion des ressources ?
CFE-CGC :
Les achats constituent un poste majeur d’émissions de gaz à effet de serre. Nous attirons notamment l’attention sur l’effet rebond lié à l’augmentation continue des capacités de calcul des serveurs, qui entraîne une hausse de la consommation de ressources.
Nous souhaitons que ce sujet fasse l’objet d’une réflexion approfondie au sein du CSA. Par ailleurs, nous proposons que les appels d’offres intègrent de manière déterminante des critères de responsabilité sociétale des entreprises (RSE), en cohérence avec la législation française.
La restauration collective peut-elle contribuer à la transition environnementale ?
CFE-CGC :
La restauration d’entreprise constitue un levier important pour concilier santé et environnement. Dans le cadre du renouvellement du contrat de restauration prévu en 2026, nous souhaitons que le CSA soit associé aux discussions.
Plusieurs points méritent une attention particulière : maintien de la qualité des plats végétariens, diversité des accompagnements, augmentation des options de légumes. Ces évolutions permettraient d’encourager des pratiques alimentaires plus durables.
Quelles évolutions pour les activités sociales et culturelles ?
CFE-CGC :
Nous constatons que les règles actuelles, notamment en matière de voyages, peuvent manquer de lisibilité. Nous souhaitons que le CSA étudie la possibilité d’harmoniser les modalités de remboursement en intégrant davantage l’impact environnemental des modes de transport.
L’objectif est de favoriser des activités à plus faible empreinte carbone tout en garantissant l’équité entre les personnels.
Une ambition cohérente avec notre engagement RSE
Cet entretien avec l’APIE illustre la volonté de la CFE-CGC de contribuer à une démarche globale conciliant performance, responsabilité environnementale et qualité de vie au travail. Les positions exprimées correspondent peu ou prou à notre approche RSE : intégrer les enjeux environnementaux dans les décisions collectives, favoriser des pratiques plus durables et accompagner l’ASNR dans une transition cohérente et pragmatique.